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SE TITULÓ PROMOCIÓN 2019 DE ENFERMERÍA VALDIVIA

En el Aula Magna de la UACh, se llevó a cabo la ceremonia que entregó el título de Enfermera y Enfermero y Grado Académico de Licenciada/o en Enfermería a las y los nuevos profesionales de enfermería de la UACh.

En la ceremonia, estuvieron presentes la Vicerrectora Académica Dra. María Angélica Hidalgo Gómez en representación de del Rector Dr. Hans Richter Becerra; la Prodecana de la Facultad de Medicina Dra. Carmen Gloría Muñoz; la Coordinadora de la Dirección de Estudios de Pregrado Srta. Tatiana Victoriano; el Director Centro Deportes y Recreación Sr. Sergio Cabrera Vásquez; el Director de la  Escuela de Enfermería, sede Valdivia, Dr. Fredy Seguel Palma, la Presidenta del Colegio de Enfermeras Regional Valdivia Sra. Carol Ibaceta Herrera, docentes de la carrera, familiares y amigas y amigos de los nuevos profesionales.

Entregó unas palabras para sus compañeros y compañeras de carrera la enfermera Srta. Isabel Catalina Bórquez Almonacid.

En la oportunidad, se encendió el símbolo de la luz que guiará los pasos de cada uno de los y las profesionales en el nuevo camino que emprenden y que representa el conocimiento adquirido y los valores que constituyen el sello UACh, llevando a cabo la tradicional toma de juramento de Florence Nightingale, que da término A la formación como Enfermeras y Enfermeros y que fue tomado por la Presidenta del Colegio de Enfermeras Regional Valdivia, Sra. Carol Andrea Ibaceta Herrera.

Amenizó la actividad la Agrupación Folclórica de Enfermería, quienes deleitaron a los presentes con un trabajo de aplicación folclórica que rescata danzas tradicionales nacionales y latinoamericanas, en un recorrido por la zona central de Chile y la Isla grande de Chiloé, pasando luego al vecino país, Argentina, para apreciar algunas de sus danzas.

DISTINCIONES ESPECIALES

El Consejo Regional Valdivia del Colegio de Enfermeras de Chile, tradicionalmente otorga un reconocimiento al egresado o egresada que obtuvo el más alto promedio académico de la promoción, que en esta ocasión fue para la Srta. Claudia Ivette Soto Mansilla.

Asimismo, otorgaron un estímulo a las egresadas y los egresados de la promoción que se distinguieron por su espíritu gremial en el transcurso de su carrera, formando parte del Centro de Estudiantes de Enfermería. El reconocimiento fue para: Srta. Carla Erica Hellen Altermatt Romero; Srta. Isabel Catalina, Bórquez Almonacid; Sr. Luis Enrique, Cabrera Sáez; Sr. Diego Enrique Escobar Sepúlveda y Sr. Diego Mauricio, Ortiz Vargas.

El Centro de Deportes y Recreación de la Universidad Austral de Chile entrega el premio al Mérito Deportivo Institucional. En esta ocasión, se distinguió a la titulada Srta. Daniela Lourdes Rivera Poblete, de la Rama de taekwondo, que ha representado a la Universidad durante toda la carrera.

Cada año, el Centro de Estudiantes de la Escuela de Enfermería, distingue a las y los egresados que se destacaron por su trabajo y participación en la organización estudiantil.  Recibieron este reconocimiento: Srta. Carla Erica Hellen Altermatt Romero; Srta. Isabel Catalina, Bórquez Almonacid; Sr. Luis Enrique, Cabrera Sáez; Sr. Diego Enrique Escobar Sepúlveda y Sr. Diego Mauricio, Ortiz Vargas.

La Escuela de Enfermería, distinguió también a las y los egresados que en el transcurso de su vida universitaria formaron parte de la Agrupación Folclórica de Enfermería adscrita a la Escuela. La distinción fue para: Sr. Germán Francisco Barría Arévalo; Sr. Luis Enrique Cabrera Sáez; Sr. Eric Gustavo Cifuentes Jiménez y Sr. Byron Joseph Hinostroza Turra.

Cada promoción de nuevos profesionales otorga un reconocimiento especial a quien se destacó durante sus años de formación por su apoyo y compañerismo, solidaridad y empatía. Recibió el reconocimiento el titulado Sr. Eric Gustavo Cifuentes Jiménez.

DISTINCIÓN DOCENTES

cada promoción destaca a un académico/a, por su calidad humana y los lazos afectivos que se establecieron en el transcurso de su vida universitaria, recayendo la distinción en esta ocasión para el profesor Gustavo Sanhueza Ríos.

La Escuela de Enfermería, quiso reconocer a las y los profesionales de esta casa de estudios que han cumplido su etapa laboral en la institución y tuvieron un valioso rol en la formación profesional de las y los estudiantes de varias promociones, de igual forma tuvieron una estrecha colaboración con la Escuela de Enfermería.

Recibieron un presente:

Srta. María Cristina Barriga Ramírez, profesional administrativo del Departamento de Registro Académico, por su apoyo constante con la Escuela de Enfermería.

Dr. Bruno Peruzzo Leischner, docente del Instituto de Anatomía, Histología y Patología por su entrega incondicional en la formación integral de los y las profesionales de Enfermería.

Sra. María Cristina Torres Andrade, docente del Instituto de Salud Pública, por su entrega incondicional en la formación integral de profesionales de Enfermería, que conjuntamente se desempeñó como integrante activa y comprometida en el Consejo de Escuela de la carrera de Enfermería.

Srta. Tatiana Emperatriz Victoriano Rivera, docente del Instituto de Enfermería, por su rol de Directora de Escuela de Enfermería en el período julio 2017 a octubre 2020.

En agradecimiento al bello acto artístico de la Agrupación Folclórica de Enfermería, se entregó un reconocimiento a la Docente Sonia Garnica Talcado, por la permanente y destacada actividad cultural que permite el crecimiento y desarrollo de habilidades artísticas de nuestros estudiantes.

TITULADAS/OS

  • Claudia Ivette Soto Mansilla
  • Carla Erica Hellen, Altermatt Romero
  • Jennifer Macarena, Asalgado Cárdenas
  • Germán Francisco, Barría Areválo
  • Daniela Karen, Barrientos Alarcón
  • Héctor Aníbal, Barros Cárdenas
  • Paulina Nicole, Becker Ayala
  • Isabel Catalina, Bórquez Almonacid
  • Luis Enrique, Cabrera Sáez
  • Daniela Belén, Campos García
  • Cynthia Constanza, Carmona Ilabel
  • Eduardo Alejandro, Castillo Palma
  • Javiera de la Paz, Caulier Huichulef
  • Eric Gustavo, Cifuentes Jiménez
  • Camilo Alejandro, Contreras Cadin
  • Diego Enrique, Escobar Sepúlveda
  • Carolina Andrea, Esparza Villegas
  • Paulina Fernanda, Garrido García
  • Fernando Enrique, González Antillanca
  • Byron Joseph, Hinostroza Iturra
  • Macarena Ignacia Huenumán Oyarzo
  • Constanza Fabiola, Lagos Pailla
  • Daniela Victoria, Leal Valdebenito
  • Caterinne Silvia, Leiva Muñoz
  • Alexandra Aylin, Lovera Agüero
  • Nicole Scarlett, Márquez Soto
  • María José, Moreno Carrasco
  • Elizabeth del Carmen, Ojeda Hernández
  • Diego Mauricio, Ortiz Vargas
  • Pablo Eladio, Ovalle Cárdenas
  • Anaiss Nazaret, Pardo Morales
  • Javiera Catalina, Ponce Holtmann
  • Fernanda Yasmín, Ramírez Prussing
  • Daniela Lourdes, Rivera Poblete
  • Daniela Araceli, Rubio Valderas
  • Vanessa Cecilia, Shaw Casas
  • Victoria Elena, Subiabre Manzano
  • Javiera Carolina, Vera Post
  • Varinia Pilar Zúñiga Canales
  • Camila Paz, Antimán Márquez.
  •  Lautaro Salvador, Chocori Huaiquiñir.
  • Carla Francisca, Barría Vera.
  • Carolina Paz, Guaiquin Arriagada.
  • Javiera Antonia, Hernández Vidal
  • María Constanza, León Barrientos.
  • Danae Antonia Martínez Orrego.
  • Ana de los Ángeles, Padilla Valenzuela.
  • Soha Hana, Radwan Acuña.
  • María Virginia Sánchez Naicul
  • María José, Silva Fuentes.
  • Marcela Carolina, Valdebenito Ballestero.
  • Jenny Jacqueline Vera Soto

Fuente: Noticias FAME.

COLEGIO DE ENFERMERAS Y FENASENF SE REÚNEN PARA ABORDAR TEMÁTICAS DE IMPACTO PARA LA PROFESIÓN

Ayer participamos en una reunión virtual en la que se sumaron representantes de los directorios nacionales del Colegio de Enfermeras de Chile y FENASENF, además de asesores de ambas organizaciones.

Seguimos trabajando en conjunto para defender cada uno de nuestros espacios en la red asistencial, además de abordar diferentes temas de contingencia que impactan a nuestra profesión.

ENFERMERA GANA DEMANDA LABORAL CONTRA CLÍNICA LAS CONDES

Enfermera ganó demanda laboral contra Clínica Las Condes, en el marco de la denuncia que nuestra colega efectuó contra el presidente de este centro de salud, por recibir la tercera dosis de la vacuna covid, cuando esta aún no estaba autorizada.

Sin duda, la justicia da la razón a nuestra colega, quien fue desvinculada injustamente, sólo por actuar conforme a la ética profesional que caracteriza a enfermeras y enfermeros, respetando los protocolos del programa de vacunación y no dar espacio a preferencias, a pesar de las presiones.

La atención de salud debe ser entregada de manera oportuna a toda la población, sin hacer distinciones por posición de poder, origen o clase social.

ENFERMERA ASUME DIRECCIÓN DEL CONSULTORIO MIRAFLORES DE TEMUCO

Fortalecer la promoción y prevención de enfermedades, crear vínculos con la comunidad local y sacar adelante el proyecto del nuevo CESFAM Miraflores, son parte de los desafíos que deberá liderar la nueva directora del Consultorio Miraflores de Temuco, Marcia Osses Báez.

A través de una íntima ceremonia donde estuvo presente el director (s) del Servicio de Salud Araucanía Sur, Freddy Vidal, la jefa de Atención Primaria de la red asistencial, Paola Oyarzún, y funcionarios/as del establecimiento, se llevó a cabo la firma del acta de traspaso de mando hacia la nueva directiva del histórico dispositivo de atención dependiente del servicio de salud.

Trayectoria pública y privada

Marcia Osses, quien es enfermera de profesión, tiene una vasta experiencia en el ámbito clínico como de gestión. Cuenta con un magister en Alta Dirección Pública, diplomados en Gestión de Salud Hospitalaria Pública, Infecciones Asociadas a la Atención en Salud y en Educación Superior, además de una trayectoria laboral de 28 años en el área pública como privada.

Durante la actividad de traspaso de mando, la profesional destacó que los principales ejes de su gestión estarán enfocados en “la promoción y prevención, considerando que Miraflores es la puerta de entrada y acceso a los usuarios de Temuco, así que principalmente es el trabajo con la comunidad, el acercamiento con ellos, el trabajo con los gremios y con los funcionarios. Queremos mantener aquello que ha estado funcionando hasta el momento y aportar en las cosas que podemos mejorar y cambiar”, manifestó la directora del consultorio.

Fuente: Servicio de Salud Araucanía.

COLEGIO DE ENFERMERAS OFICIA A DIRECCIÓN DEL HOSPITAL DE QUILPUÉ POR EVENTOS QUE ATENTAN CONTRA LA INTEGRIDAD DE ENFERMERAS Y LA ESTRUCTURA DE ENFERMERÍA

Pamela Vivanco, Secretaria General del Directorio Nacional y Ana González, Secretaria del Consejo Regional Valparaíso, llegaron hasta la Dirección del Hospital de Quilpué, con el objetivo de oficiar a la autoridad sobre los eventos que han acontecido en este establecimiento, los cuales atentan contra la integridad de enfermeras en cargos de responsabilidad, y con ello afectan a toda la estructura de Enfermería.

DIRECTORIO NACIONAL Y CONSEJO REGIONAL VALPARAÍSO SE REÚNEN CON DIRECCIÓN DEL HOSPITAL DE QUILPUÉ

Con el objetivo de abordar diferentes eventos que amenazan la integridad de colegas enfermeras en cargo de responsabilidad, así como la estructura de Enfermería, representantes del Directorio Nacional del Colegio de Enfermeras, Consejo Regional Valparaíso y asesores jurídicos, se reunieron con el Director (S) del Hospital de Quilpué, Sr. Jorge Gallardo.

Seguimos trabajando de manera coordinada para defender cada uno de los espacios de Enfermería en la red asistencial de salud.

EN ASAMBLEA EXTRAORDINARIA SE CONFORMA NUEVO DIRECTORIO DEL CONSEJO REGIONAL METROPOLITANO DEL COLEGIO DE ENFERMERAS DE CHILE

Estamos muy content@s de contarles que por la vía telemática se ha conformado el Directorio del Consejo Regional Santiago de nuestro querido colegio.

Presidente: Javier Letelier.

Secretaria: Pamela Espinoza.

Tesorera: Patricia Pino.

Directora 1: Teresa Muñoz

Directora 2: Marcela Farias

Director 3: Gonzalo Ortiz

Director 4: María Ester Bonilla

LOS NIÑOS PREMATUROS Y SUS PADRES SON ATENDIDOS MULTIDISCIPLINARIAMENTE EN NEONATOLOGÍA DEL HOSPITAL DE CASTRO

Un recién nacido prematuro es todo bebé que llega al mundo antes de la semana 37 de gestación y cuyo día a nivel internacional se conmemoró el 17 de noviembre, y en el hospital de Castro estos niños son derivados a la unidad de neonatología de dicho recinto asistencial donde son tratados por un equipo multidisciplinario de profesionales de la salud encabezado por un médico neonatólogo y pediatras, enfermeras especialistas y tens de la misma características, lo que ha provocado en los últimos años que muchos de estos niños y niñas en su mayoría ya no sean trasladados hasta otros recintos de la red.

Así lo dio a conocer la presidenta de la sub sede Chiloé del Colegio de Enfermeras Emilia Cárcamo y el neonatólogo Amyr Pérez quienes expusieron los importantes avances que se han experimentado en los últimos años, posicionando al servicio de Neonatología como el más importante dentro de la red asistencial a nivel de la provincia de Chiloé.

Emilia Cárcamo resaltó que en los últimos 5 años ha aumentado considerablemente el número de menores nacidos bajo las 37 semanas de gestación, lo que ha provocado que los profesionales a cargo del cuidado de estos neonatos tengan que capacitarse constantemente, lo que ha redundado en un mejor servicio potenciando la calidad de la atención tanto para el paciente como asimismo a sus padres que deben vivir y convivir con el desarrollo del menor “transformándose también esta unidad de cuidados especializados en su segunda vivienda”, expresó la enfermera. No obstante resaltó que al conmemorarse el Día Mundial del Niño Prematuro en la unidad de Neonatología del hospital de Castro, están también pensando en cómo poder aumentar el cupo en camas permanentes, especialmente debido al alza de niños prematuros que nacen en Chiloé, y añadió Emilia Cárcamo que “nosotros, junto al equipo multidisciplinario de Neonatología, creemos que es esencial efectuar dichas proyecciones porque el hospital de Castro es el recinto de referencia de la provincia y, cómo tal, debemos pensar en cómo somos capaces de ir mejorando la calidad de la atención, pero también de ir anticipándonos a los adelantos que día a día experimenta la medicina a todo nivel”, concluyó la presidenta de la sub sede Chiloé del Colegio de Enfermeras, Emilia Cárcamo.

Autor: Subsede Chiloé Colegio de Enfermeras de Chile.

COLUMNA: EDUCACIÓN PARA PROTEGER EL MAÑANA, 14 DE NOVIEMBRE DÍA MUNDIAL DE LA DIABETES

La Organización Mundial de la salud (OMS) ha instruido para el presente año, en este 14 de noviembre en el “DÍA MUNDIAL DE LA DIABETES”, que debemos a través de la “Educación proteger el mañana”.

La enfermedad Diabetes Mellitus es un problema y un desafío de salud pública a nivel mundial, y Chile lamentablemente no está fuera de esta realidad, lo que hace necesario conocer ¿a quién o a quiénes se debe educar?, la respuesta es amplia, por supuesto que a quienes viven con diabetes, sus cuidadores, familia, la sociedad en general y especialmente actualizar permanentemente en el tema a los profesionales que cuidamos a la persona diabética.

SI la finalidad es tener una población educada con respecto a ¿Qué es la diabetes?, ¿Cuáles son sus formas de prevenirla, de detectarla y de manejarla?, ¿Qué debemos dar a conocer? Los datos concretos nos indican que la Diabetes Mellitus es un factor de riesgo de las enfermedades cardiovasculares, esto la hace muy peligrosa, considerando que las enfermedades cardiovasculares siguen siendo la primera causa de muerte en nuestro país, sobre todo en mujeres.

Uno de cada diez chilenos padece esta enfermedad crónica y se presenta cuando el cuerpo procesa mal el azúcar y hay un exceso de ésta en la sangre. Esto se produce por una insuficiente secreción o acción de la insulina, hormona producida por el páncreas y cuya principal función, entre otras, es permitir que la glucosa presente en algunos alimentos que consumimos sea aprovechada como energía por nuestro organismo. En la historia hasta hace muy poco esta condición catalogaba a las personas que sufrían esta enfermedad como “Personas dulces o con orina de miel”.

Enfermeras y enfermeros a lo largo del país en cada centro asistencial de atención primaria como los Centros de Salud Familiar o en atención secundaria como los hospitales, junto al equipo de salud, permanentemente formulan estrategias y realizan actividades que permitan informar y entregar a la comunidad todos los contenidos necesarios para detectar a tiempo y prevenir se desarrolle la enfermedad. Por esto es muy relevante para el pronóstico y evolución el momento que se detecte, las personas deben internalizar que, si comienza a presentar notoriamente pérdida de peso,  aumento de la sed, orina frecuentemente, tiene visión borrosa, cansancio o debilidad, dolor de cabeza, náuseas y/o vómitos, falta de aire y dolor estomacal, debe acudir prontamente a un control de salud, para evaluar estos signos y síntomas.

Si la enfermedad ya se manifestó y está presente, evitar sus complicaciones es imperativo, las más relevantes son las enfermedades del corazón y los vasos sanguíneos, generalmente causales de las amputaciones de las extremidades inferiores, el daño en los nervios (neuropatía) de las extremidades, la insuficiencia renal que progresivamente hace necesario que el paciente necesite dializarse permanentemente, el daño ocular con todo lo que significa vivir con algún grado de disminución de la agudeza visual incluyendo la ceguera, las enfermedades de la piel, especialmente la cicatrización lenta al presentarse alguna herida, todos estos daños a nuestra salud son muy limitantes y el solo imaginar padecerlos debiese ser el motor para que las personas mantengamos un estilo de vida saludable, en donde nuestro peso sea el adecuado según nuestra talla y edad, la dieta sea equilibrada en contenido y cantidad, no exista dependencias al tabaco o al alcohol y realicemos regularmente ejercicios físicos de acuerdo a nuestra realidad física individual.

La persona diagnosticada para tener mejores expectativas y calidad de vida, debe llevar bien el tratamiento farmacológico (con medicamentos) y no farmacológico (dieta, estilo de vida, etc.) asistir a los controles de salud periódicamente y realizar la evaluación de sus niveles de glicemia, para ya no presentar los signos y síntomas de las “Personas dulces o con orina de miel”.

Se afirma que la dulzura es la inteligencia de la sensibilidad, una persona con una personalidad dulce es aquella que generalmente es prudente, considerada y se esmera especialmente en el buen trato con los demás, que se caracteriza por ser cariñosa, tierna y agradable en la interacción con el otro. Todas estas competencias son necesarias y muy valoradas si quienes las poseen, son justamente aquellas personas profesionales que cuidan la salud de otras personas, procuremos como profesionales ser de este tipo de “Personas dulces”.

Cecilia González Otárola

Docente Carrera de Enfermería Universidad Santo Tomás

Presidente Consejo Regional La Serena, Colegio de Enfermeras de Chile